Skip to main content

میرا مقدمہ، خدارا میری مدد کریں

میرا مقدمہ، خدارا میری مدد کریں


(عبدالباسط علوی)

میں ایک کوالیفائيڈ انجینئرہوں۔ یوای ٹی لاہور سے مکینیکل انجینئرنگ کے ساتھ برطانیہ سے ایم بی اے بھی کر رکھا ہے- ایچ آر،ایڈمن،لاجسٹکس،پروکیورمنٹ،سپلائ چین،انجینئرنگ اور پاور پلانٹس میں اٹھارہ سال سے ذائد تجربہ ہے- پاکستان،برطانیہ اور سعودی عرب میں متعدد کمپنیوں میں کام کیا ہے-میری قابلیت اور تجربے کی تفصیل میری لنکڈان پروفائل میں ملاحظہ
کی جاسکتی ہے


اس کے علاوہ میں ایک کالم نگار اور بلاگر بھی ہوں- ڈرامہ اور فلم نویسی سے بھی لگاؤ ہے-عرصہ درازسےکئ قومی اور بین الاقوامی اخبارات ،جرائد اور ویب سائٹس میں اردو اور انگریزی زبانوں میں لکھ رہا ہوں-میرا صحافتی اور تخلیقی کام میرے فیس بک پیج
 ارور ٹویٹر اکاؤنٹ
@abdulbasitalvi
پر ملاحظہ کیا جاسکتا ہے

ان تمام صلاحیتوں اور تجربے کے باوجود میں دو سال سے بیروزگار ہوں- سفارش اور دیگر وسائل نہ ہونے کی وجہ سے کوئ نوکری نہیں مل رہی-ہر جگہ کوئ نہ کوئ مافیا موجود ہے جس کے ہوتے باہر کا بندہ بغیر سفارش اور تعلقات کے داخل ہونے کا تصور بھی نہیں کر سکتا-یہ ایک لمحہ فکریہ ہے کہ وطن عزیز میں قابلیت اور تجربے کی ناقدری عروج پر ہے-ایک تحربہ کار شخص کے ساتھ یہ ہورہا ہے تو بغیر تجربے والے نوجوان کا کیا حال ہوتا ہوگا۔
یقیین کیجیۓ اب تو نوبت فاقوں تک پہنج چکی ہے-اپنے ساتھ بچوں کا بھی پیٹ کاٹنا پڑ رہا ہے-
ایسے میں اپنا مقدمہ پوری قوم کے آگے اس امید کے ساتھ رکھ رہا ہوں کہ آپ میری اور میرے جیسے لاکھوں افراد کی آواز بنیں گے

I am a qualified Mechanical Engineer and also done my MBA from Coventry university UK. I got more than 18 years experience in Blog/Column writing,HR,Logistics,Procurement,Admin and Engineering. Details of my qualifications and experiences can be seen on my Linkedin profile;






I am also writing Urdu blogs/Columns on my facebook page,several websites and newspapers. My facebook page is;



My twitter is @abdulbasitalvi  

I got huge viewership and appreciation on my columns and blogs


One of my Urdu blog (Fauj ko Izzat Du) is among most popular posts in Dunya news  since last month.The complete blog is;

http://blogs.dunyanews.tv/urdu/?p=7859

I tried my best to attach with any newspaper as a columnist but its very difficult to find room among strong mafias.

In spite of my qualification,experiences and skills i am jobless since last two years. I tried my best to get a job and applied for thousands jobs but still failed to get employment.I dont have references or any unfair resources which is the main reason behind my unemployment.

I am facing severe financial problems these days and facing much problem to feed my family and pay school fees of my Children.

Please help me to come out of this worst situation and become a useful citizen of our beloved country.

My desired job titles are:

HR & Admin Manager
Procurement,Logistics and Supply Chain Manager
Mechanical Engineer
Power Plant Engineer
Columnist or Blogger

I am quite surprised and depressed to find that if a person with huge experience is unable to find work then how freshers can get a reasonable job.

I want everyone to share my post and spread my words to help me and thousands unemployed ones having talent,qualification and experience but no jobs.

State needs to take serious steps towards this issue.

Comments

Post a Comment

Popular posts from this blog

مہنگائ-گھبرانا نہيں

!مہنگائ-گھبرانا نہيں تحریر: عبدالباسط علوی مہنگائ کے طوفان نے عوام کا جینا محال کر رکھا ہے- آسمان کو چھوتی قیمتوں نے غریب کے لۓ دو وقت کی روٹی حاصل کرنا مشکل کر دیا ہے- اشرافیہ اور حکمران طبقہ غریب کی مشکلات سے کنی کترا کر اپنی دنیا میں مست ہے- عوام کے ٹیکس سے عیاشی کرنے والے حکمران اور افسران کو غریب کا ذرہ بھر بھی احساس نہیں- مستقبل کی کوئ طویل البنیاد پلاننگ نہیں- ہر آنے والا پچھلوں کی غلطیوں اور خزانہ خالی کرنے کا رونا رو رو کر اپنی مدت پوری کرتا ہے  تیل کی لگاتار بڑھتی قیمت باعث تشویش ہے-ڈالر بے لگام ہوا پڑا ہے- اشیاء خورد ونوش اور روز مرہ کی تمام اشیاء غریب کی استطاعت سے باہر ہو چکی ہیں- ٹیکسوں اور بیرونی قرضوں کا انبار ہے مگر سارا پیسہ جا کہاں رہا ہے کوئ پتہ نہیں- غریب کا جینا دوبھر ہو چکا ہے-بے روز گاری عروج پر ہے اور اوپر سے گھبرانا نہیں کا لالی پاپ غریب کے ذخموں پر نمک چھڑک رہا ہے عوام کو الفاظ اور اعداد کے ہیر پھیر سے کچھ لینا دینا نہيں بلکہ اسے تو زمینی حقائق اور عملی اقدامات سے سروکار ہے- احتساب اور گرفتاریوں کا عمل حقیقی معنوں میں عوام کے بن...
1 comment
Read more

مزدوروں کا دن اور تلخ زمینی حقائق

مزدوروں کا دن اور تلخ زمینی حقائق (تحریر:عبدالباسط علوی) ہر سال يکم مئ کو يوم مزدور بڑے جوش و خروش سے منايا جاتا ہے -فائيو اسٹار ہوٹلز کے اے سی والے ہالز ميں بيٹھے مقرروں کی لمبی لمبی تقارير سن کر اور سامعين کا انہماک ديکھ کر گمان ہونے لگتا ہے کہ سارے مزدوروں کا درد ان ميں امڈ آيا ہے- خيران سب کے گھروں ميں کام کرنے والے ملازميں تو ان کے حساب سے مزدوروں کے زمرے ميں نہیں آتے قارئين، سچ تو يہ ہے کہ فقط مزدوروں کے نام پر کئ محکمے، ادارے ،ان جی اوز وغيرہ چلتے ہيں-بڑی بڑی تنخواہوں اور لمبی لمبی گاڑيوں والے افسران عياشی کرتے ہيں- صرف يوم مزدور کے نام پر کانفرنسوں اور تشاہير پر لاکھوں روپے خرچ کر ديے جاتے ہيں مگر کتنے افسوس کا مقام ہے کہ حقيقت بلکل برعکس ہے- سرمايا داروں،جاگيرداروں،امراء اور اسٹيٹس کو کے معاشرے ميں مزدور کا استحسال عروج پر ہے- گھروں کی طرف آئيں تو ہم ديکھتے ہيں کہ ملازم کو مالک کے ساتھ بيٹھ کر کھانے کی اجازت نہيں ہوتی- اوراسے مالک والا کھانا اور بھی ںہيں ديا جاتا-مالک منرل يا فلٹر والا پانی پيے مگر ملازم کے لئے عام نلکے والا پانی- ملازم کے تو برتن بھی الگ ہوتے ہ...
Post a Comment
Read more

How to get Justice in a Culture of Injustice?

How to get Justice in a Culture of Injustice? (Written by : Abdul Basit Alvi) Unfortunately, even after seven decades of independence, we are still failed to provide an atmosphere of justice, equity and supremacy of merit to all. People with strong references easily get jobs while others remain unemployed. Strong Mafias exist in all organizations & departments and they bring their own people or people through strong references in case of any new hiring. Unemployment is a big issue and its pain is felt only by an unemployed person. Others will give you suggestions and advises but practically it’s very difficult to get a job in Pakistan through fair means.   It’s very difficult to feed your family and survive without a job. Everyone don’t have money , resources and skills to start his own business. Corruption, bad practices and favoritism exists in our recruitment process and it’s very rare to get a job on merit and unfortunately these things are not considered ...
1 comment
Read more